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CORRECCIÓN de errores de la Orden HAC/1134/2012, de 28 de diciembre, por la que se regula el procedimiento de autorización o reconocimiento de compatibilidad para el ejercicio de actividades públicas o privadas al personal comprendido en el ámbito de aplicación del Reglamento de Incompatibilidades del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, aprobado mediante Decreto 227/1997, de 20 de noviembre

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CORRECCIÓN de errores de la Orden HAC/1134/2012, de 28 de diciembre, por la que se regula el procedimiento de autorización o reconocimiento de compatibilidad para el ejercicio de actividades públicas o privadas al personal comprendido en el ámbito de aplicación del Reglamento de Incompatibilidades del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, aprobado mediante Decreto 227/1997, de 20 de noviembre2013-01-17T10:03:34+01:00

RESOLUCIÓN de 14 de enero de 2013, de la Viceconsejería de Función Pública y Modernización, por la que se publica la primera edición de las actividades formativas convocadas por Orden HAC/3/2013, de 9 de enero, en materia de Prevención de Riesgos Laborales en su modalidad Presencial y Teleformación para el año 2013.

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RESOLUCIÓN de 14 de enero de 2013, de la Viceconsejería de Función Pública y Modernización, por la que se publica la primera edición de las actividades formativas convocadas por Orden HAC/3/2013, de 9 de enero, en materia de Prevención de Riesgos Laborales en su modalidad Presencial y Teleformación para el año 2013.2013-01-16T11:05:22+01:00

ORDEN HAC/3/2013, de 9 de enero, por la que se convocan actividades formativas en materia de Prevención de Riesgos Laborales, modalidad Presencial y Teleformación, para el año 2013, dirigidas a los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León y sus Organismos Autónomos.

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ORDEN HAC/3/2013, de 9 de enero, por la que se convocan actividades formativas en materia de Prevención de Riesgos Laborales, modalidad Presencial y Teleformación, para el año 2013, dirigidas a los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León y sus Organismos Autónomos.2013-01-16T10:57:14+01:00

ORDEN HAC/2/2013, de 11 de enero, por la que se determinan las condiciones del régimen de ausencias al trabajo reguladas en la Disposición Adicional Trigésima Octava de la Ley 17/2012, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2013.

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ORDEN HAC/2/2013, de 11 de enero, por la que se determinan las condiciones del régimen de ausencias al trabajo reguladas en la Disposición Adicional Trigésima Octava de la Ley 17/2012, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2013.2013-01-16T10:42:37+01:00

SE HA PUBLICADO EN EL BOCyL DEL DÍA 31 DE DICIEMBRE LA “ORDEN HAC/1134/2012, de 28 de diciembre, por la que se regula el procedimiento de autorización o reconocimiento de compatibilidad para el ejercicio de actividades públicas o privadas al personal comprendido en el ámbito de aplicación del Reglamento de Incompatibilidades del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, aprobado mediante Decreto 227/1997, de 20 de noviembre”

ORDEN INCOMPATIBILIDAD BOCYL-D-31-12-2012

SE HA PUBLICADO EN EL BOCyL DEL DÍA 31 DE DICIEMBRE LA “ORDEN HAC/1134/2012, de 28 de diciembre, por la que se regula el procedimiento de autorización o reconocimiento de compatibilidad para el ejercicio de actividades públicas o privadas al personal comprendido en el ámbito de aplicación del Reglamento de Incompatibilidades del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, aprobado mediante Decreto 227/1997, de 20 de noviembre”2013-01-02T12:16:34+01:00

SE HA PUBLICADO EN EL BOCyL DEL DÍA 31 DE DICIEMBRE LA “ORDEN SAN/1127/2012, de 29 de diciembre, por la que se establece para el año 2013 la jornada anual ponderada del personal al servicio de los Centros e Instituciones Sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León que presta servicios en turno diurno con jornada complementaria, en turnos rotatorios o turno fijo nocturno””

BOCYL-D-31122012-11 (diurno con jornada complementaria).

D-31122012-12 (1) (rotatorio y fijo nocturno)

SE HA PUBLICADO EN EL BOCyL DEL DÍA 31 DE DICIEMBRE LA “ORDEN SAN/1127/2012, de 29 de diciembre, por la que se establece para el año 2013 la jornada anual ponderada del personal al servicio de los Centros e Instituciones Sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León que presta servicios en turno diurno con jornada complementaria, en turnos rotatorios o turno fijo nocturno””2013-01-02T12:13:27+01:00

HOY SE HA PUBLICADO EN EL BOCyL LA “ORDEN SAN/1119/2012, de 27 de diciembre, por la que se aprueba el Plan de Ordenación de Recursos Humanos en materia de prolongación de la permanencia en el servicio activo y prórroga del servicio activo”

BOCYL-D-31122012-3

HOY SE HA PUBLICADO EN EL BOCyL LA “ORDEN SAN/1119/2012, de 27 de diciembre, por la que se aprueba el Plan de Ordenación de Recursos Humanos en materia de prolongación de la permanencia en el servicio activo y prórroga del servicio activo”2012-12-31T11:40:04+01:00